La convention du 26 janvier 2015 relative au contrat de sécurisation professionnelle (CSP) est reconduite par la signature d’un avenant n°4 le 12 juin 2019 et produira ses effets au plus tard jusqu’au 30 juin 2021.

La Cour de cassation illustre la protection conventionnelle contre le licenciement des salariés en arrêt maladie.